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面向全品牌服務(wù)器培訓(xùn)首度面世
2007-07-28   51CTO.com

2007年6月,曙光推出了 “服務(wù)器專業(yè)認(rèn)證體系”,這一認(rèn)證體系的出臺(tái),打破了國外企業(yè)在服務(wù)器技術(shù)認(rèn)證方面的壟斷。早在今年4月份舉曙光銷售總監(jiān)王成江就提出了曙光將啟動(dòng)一項(xiàng)旨在提高渠道核心競爭力和高性能計(jì)算機(jī)應(yīng)用水平的規(guī)劃——專業(yè)認(rèn)證體系,并在全國范圍高調(diào)推出了認(rèn)證培訓(xùn)體系——DSC(Dawning Server Certified),曙光“服務(wù)器專業(yè)認(rèn)證體系”。

“服務(wù)器專業(yè)認(rèn)證體系”旨在打造服務(wù)器領(lǐng)域的全面人才,提升企業(yè)和渠道的核心競爭力,優(yōu)化高性能計(jì)算產(chǎn)業(yè)的應(yīng)用環(huán)境。相對(duì)于現(xiàn)在社會(huì)上比較普遍的服務(wù)器工程師認(rèn)證體系,曙光專業(yè)認(rèn)證體系的內(nèi)容打破傳統(tǒng)壁壘,面向服務(wù)器所有領(lǐng)域,涵蓋產(chǎn)品、技術(shù)、銷售、解決方案等,并著重突出高性能計(jì)算應(yīng)用的行業(yè)認(rèn)證。整個(gè)培訓(xùn)體系分為兩大類別:銷售類和技術(shù)類,通過不同的課程,為不同的用戶需求進(jìn)行針對(duì)性的培訓(xùn),如銷售類人才的培訓(xùn)針對(duì)不同的對(duì)象人群分為:服務(wù)器銷售工程師(DSSA)、服務(wù)器銷售專家(DSSE)和管理大師(DSSM)三個(gè)類別,為渠道銷售人員以及高級(jí)管理人員進(jìn)行專業(yè)的認(rèn)證培訓(xùn),使渠道不再是單純的買貨平臺(tái),從而提升渠道的競爭能力。

事實(shí)上,作為銷售和客戶服務(wù)的輔助手段,培訓(xùn)和認(rèn)證體系在國內(nèi)服務(wù)器行業(yè)早有建設(shè),但是,國內(nèi)培訓(xùn)體系與國外IT企業(yè)的培訓(xùn)相比,還存在比較大的差距,主要體現(xiàn)在:權(quán)威性不強(qiáng),“一證在手、高薪不愁”的證,更多的是一些國外大品牌資格認(rèn)證,而這種現(xiàn)狀與我國服務(wù)器企業(yè)在技術(shù)、市場等各方面整體的落后態(tài)勢密切相關(guān),可以說,也是我國服務(wù)器行業(yè)與國際巨頭距離的一種體現(xiàn)。而這種狀況近而導(dǎo)致其影響力不夠,更多的是在企業(yè)和現(xiàn)有客戶內(nèi)部發(fā)揮影響,無法產(chǎn)生對(duì)潛在客戶的營銷作用。

隨著近幾年以曙光為代表的國產(chǎn)服務(wù)器在技術(shù)、市場等多方面的突飛猛進(jìn),國產(chǎn)服務(wù)器的技術(shù)認(rèn)證也開始變成“香餑餑”。首先是采用國產(chǎn)服務(wù)器的客戶越來越多,他們需要安裝和服務(wù)的工程師具備相當(dāng)?shù)馁Y格認(rèn)證,客戶永遠(yuǎn)希望精通行業(yè)知識(shí)、深刻理解服務(wù)器行業(yè)應(yīng)用的專業(yè)人才來提供服務(wù)。在這種情況下,推出面向社會(huì)的、具備公信力的、能夠挑戰(zhàn)國外企業(yè)壟斷的、中國自己的服務(wù)器培訓(xùn)認(rèn)證系統(tǒng),就成為順時(shí)之舉。

“服務(wù)器專業(yè)認(rèn)證體系”是否能持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展還是一個(gè)未知數(shù)。不過相比來說曙光有著產(chǎn)品技術(shù)的深厚積累,作為國內(nèi)服務(wù)器產(chǎn)業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)品牌,曙光專注HPC(高性能計(jì)算機(jī))研發(fā)領(lǐng)域多年,在HPC產(chǎn)品、技術(shù)方面擁有豐厚的經(jīng)驗(yàn)。其次依托ICT(中國科學(xué)院計(jì)算技術(shù)研究所)這一權(quán)威研究機(jī)構(gòu),有良好的培訓(xùn)基底。第三,曙光服務(wù)器認(rèn)證體系還得到HPCTC(中國計(jì)算機(jī)學(xué)會(huì)高性能計(jì)算機(jī)專業(yè)委員會(huì))和HPCSC(中國電子工業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)協(xié)會(huì)高性能計(jì)算機(jī)標(biāo)準(zhǔn)委員會(huì))等權(quán)威機(jī)構(gòu)的支持和指導(dǎo)。當(dāng)然培訓(xùn)建起來容易,要發(fā)展下去還有更多的困難。

“服務(wù)器專業(yè)認(rèn)證體系”在技術(shù)類層面,采用了更加細(xì)致的分類:認(rèn)證服務(wù)工程師(DCSA)、認(rèn)證服務(wù)器高級(jí)工程師(DCSE)和認(rèn)證高端服務(wù)器專家(DCHE),層層遞進(jìn),涉及到了高性能計(jì)算應(yīng)用的各個(gè)層面,同時(shí),為提升個(gè)人價(jià)值、促進(jìn)各行業(yè)計(jì)算機(jī)應(yīng)用水平的提高提供了良好的平臺(tái)。認(rèn)證培訓(xùn)體系不僅僅是為各行各業(yè)培育人才,更重要的是,通過這種機(jī)制可以有力的推動(dòng)高性能計(jì)算產(chǎn)業(yè)的應(yīng)用環(huán)境,并且為企業(yè)培育大量忠實(shí)的擁護(hù)者。確實(shí)如此,每年都會(huì)有大量頭頂著各種國外認(rèn)證工程師的服務(wù)器技術(shù)人才走向社會(huì),這些培訓(xùn)認(rèn)證體系不僅僅為各行各業(yè)提供了大量的人才,為這些企業(yè)帶來了大筆的培訓(xùn)考試的收入,最重要的一點(diǎn),通過這些技術(shù)人才,他們占據(jù)了市場的先機(jī),這些由它們培訓(xùn)出來的人才,很大一部分都成為了他們忠誠的用戶,從而形成了對(duì)其它企業(yè)的競爭優(yōu)勢。曙光“服務(wù)器專業(yè)認(rèn)證體系”的推出打破了國外企業(yè)對(duì)服務(wù)器培訓(xùn)市場的壟斷。

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